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#员工回家过年拒带电脑工作被开除#

导语:近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后被驳回。目前,判决已经生效。

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中国新闻网

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合 ​ 展开全文c

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回。目前,判决已经生效。(工人日报)详情:O员工回家过年电脑工作开除 法院判单位违法 收起全文d

02月18日 21:22  来自 微博 weibo.com

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每日经济新闻

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回。目前,判决已经生效。(工人日报、NBD视频;ZY)LNBD视频的微博视频 ​

02月19日 15:45  来自 微博 weibo.com

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财经杂志

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合 ​ 展开全文c

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回。目前,判决已经生效。 你认为要求员工春节期间携电脑回家工作合理吗 收起全文d

02月19日 08:08

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应旺

#员工回家过年电脑工作开除#很明显这家企业这种行为,他们自己都会觉得很懊悔,其实想要员工电脑回家工作,就应该好好协商,把福利做好,把奖励做好,把激励做好,只要钱谈好了,心感动了,那么还有什么事情不可以办呢?所以问题的关键,除了制度还有人性化的管理以及企业对于自身文化的宣导, ​ 展开全文c

#员工回家过年电脑工作开除#很明显这家企业这种行为,他们自己都会觉得很懊悔,其实想要员工电脑回家工作,就应该好好协商,把福利做好,把奖励做好,把激励做好,只要钱谈好了,心感动了,那么还有什么事情不可以办呢?所以问题的关键,除了制度还有人性化的管理以及企业对于自身文化的宣导,这些都是非常关键的因素。#v光计划#

这些年我们看到互联网上关于职场上的内容上热搜的非常多,一般都是关于企业和员工之间没有谈好工资以及休假,或者关于入职与辞职的这些日常问题,归根结底还是企业没有做好,企业属于是对员工有服务属性的这样一种功能,觉得自己总是高高在上,总是盛气凌人,站在金主的地位来审视问题,才会有了这些案例,当然话说回来了,毕竟企业是出资方,企业招员工有着自己的标准,所以呢才会觉得自己高高在上。

当然我们不希望员工和企业发生这种纠纷和矛盾,但也不得不去正面看待这些问题,所以呢,在未来的企业的文化建设和企业的规章制度上,是否可以增加一条在企业内部,经常做好劳动法的普及,以及在人力资源岗位上帮助员工做好思想的疏导和关键问题的解决。

问题的产生,矛盾的出现,一般都是因为利益的纠纷,这里边员工不肯电脑回家工作,肯定是因为在这个期间没有给予他适当的补助,换句话说也是榨取员工的剩余价值,随着90后,00后逐渐步入职场,这一代人,敢于说不的精神,确实值得点赞,有了他们才到企业和职场这里边的剩余价值的榨取,一步步的揭露出来。 收起全文d

02月19日 10:54  来自 华为Mate40保时捷设计

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大草原上的羊粪蛋蛋

#员工回家过年电脑工作开除#应该说小老板的管理能力是存在问题的,这个学费早晚都得交。这个老员工,还是个业务能力比较强的员工,怎么就从好几个月之前,就开始策划公司辞退的方案的#员工回家过年拒带电脑工作被开除#他为啥要策划这么一个不受控制的方案来处理他与公司的矛盾呢?#员工回家过年拒带电脑工作被开除#然后,站在小老板的角度考虑一 ​ 展开全文c

#员工回家过年电脑工作开除#应该说小老板的管理能力是存在问题的,这个学费早晚都得交。这个老员工,还是个业务能力比较强的员工,怎么就从好几个月之前,就开始策划公司辞退的方案的#员工回家过年拒带电脑工作被开除#他为啥要策划这么一个不受控制的方案来处理他与公司的矛盾呢?#员工回家过年拒带电脑工作被开除#然后,站在小老板的角度考虑一下,员工后来的状态确实不适合待在公司了,这样的员工好多公司都不会允许这样没有责任心,会采取措施什么的,不奇怪。无论老板还是员工,都需要加强个人成长,不可率性而为,依规矩办事比较好。#v光计划# L大草原上的羊粪蛋蛋的微博视频 收起全文d

02月19日 10:50

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于晓攀

#员工回家过年电脑工作开除# 
大反转!近日,上海一家公司的小张,在临近放假时,绝将公司的电脑回家,而遭公司开除。法院判决,小张在春节处于休假状态,不具有向公司提供劳动的义务,而公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元,目前此家公司已执行。
996高强度工作,单 ​ 展开全文c

#员工回家过年电脑工作开除# 
大反转!近日,上海一家公司的小张,在临近放假时,绝将公司的电脑回家,而遭公司开除。法院判决,小张在春节处于休假状态,不具有向公司提供劳动的义务,而公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元,目前此家公司已执行。
996高强度工作,单位还嫌不够,好不容易一个春节假期也惦记上。不电脑回家工作,就开除,实在过分。为法院的正确判决点赞。
用人单位作为管理者,理应对劳动者保持一定限度的宽容和善意,无论是一个小团队,还是一家大公司,和谐的劳动关系、团队氛围都是良好发展的基础。人是第一生产力,是单位最核心的竞争要素,留住人才就是根本。劳动者和单位的关系是相互依存的,善待和尊重劳动者,劳动者才会为单位尽力工作2天津 L于晓攀的微博视频 收起全文d

02月19日 10:51

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思想很疼

#员工回家过年电脑工作开除#
这件事如果不是发生在上海,而是在小城市,估计就不会有这样的好结果了。太多三四线城市,员工的医社保都不交的,工作机会也比较少,员工遇到这样的事情,基本都敢怒不敢言。

小城市,即使去仲裁等等,大多也很难有一个这样好的结果。大城市工作,确实更规范一些。 ​ 展开全文c

#员工回家过年电脑工作开除#
这件事如果不是发生在上海,而是在小城市,估计就不会有这样的好结果了。太多三四线城市,员工的医社保都不交的,工作机会也比较少,员工遇到这样的事情,基本都敢怒不敢言。

小城市,即使去仲裁等等,大多也很难有一个这样好的结果。大城市工作,确实更规范一些。尤其是不用担心因为和这种闹翻了,而影响在整个行业的找工作。小地方这样去仲裁,不管结局怎样,再想在圈子里找工作,大多都会比较难了。

给上海给赞,这个结果很争气;给小张点赞,这个仲裁很勇敢。新春打工第二天,祝各位打工人打工顺利! 收起全文d

02月19日 08:13  来自 海帆职场超话

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猫妖叨叨

员工回家过年电脑开除那个事,本质上还是没有认清现在社会打工人的现状。

真实现状是什么样?说白了十个字,人在矮檐下,不得不低头。

只要你还没到达非你不可的level,就得学会妥协,这个妥协不是认命,是知道社会生存的游戏规则,在保住饭碗的前提下,积蓄力量。

我身边的打工人也遇到类似 ​ 展开全文c

员工回家过年电脑开除那个事,本质上还是没有认清现在社会打工人的现状。

真实现状是什么样?说白了十个字,人在矮檐下,不得不低头。

只要你还没到达非你不可的level,就得学会妥协,这个妥协不是认命,是知道社会生存的游戏规则,在保住饭碗的前提下,积蓄力量。

我身边的打工人也遇到类似情况,比如大过年的给安排初三到初六加班,大年三十还夺命连环call,你能绝吗?当然能,那你就别要工作了呗。

现在是市场是,供绝对大于需啊,能干活要价还不高的大学生一抓一大把,你真没那么重要。

况且,过年期间的任务,除非十万火急,否则你能想到一百种借口晚点交付,直接对抗电脑,真的是最傻的一种方法。

当然,这种企业和老板也有问题,但事实是,你的实力足不足以来对抗和离开这家公司,如果对抗开除,OK,还能找到更好的,那谁愿意受这气啊,如果你还没那个本事,就要想想了。

没错,老板就是在试探你的底线,压榨你一次还会有第二次,不是只有你这样,而是所有打工人都这样。

但不一样的是,有的人压榨,但他在蓄能,等着有一天资历经验攒够了就跑,有的人只是争一口气,这口气争起来也容易,离职就行了,但离职之后,老板还是那个老板,你还是那个你吗?

逃避没用,冲动对抗也没用,你得想退路和应对办法。

小孩子才去争那口气,成年人看的都是,谁笑到最后。

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02月19日 15:15  来自 360安全浏览器

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正义南康

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合 ​ 展开全文c

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回。目前,判决已经生效。O员工回家过年电脑工作开除 法院判单位违法 收起全文d

6分钟前  来自 微博国际版

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影文儿小白

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】哈,现在生活压力太大了,公司要求996都是理直气壮的了,因为你不干自然有大把的人干,所以滋生了很多这种奇葩的开除理由。
上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为 ​ 展开全文c

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】哈,现在生活压力太大了,公司要求996都是理直气壮的了,因为你不干自然有大把的人干,所以滋生了很多这种奇葩的开除理由。
上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。 收起全文d

02月19日 23:58

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深圳公安

#员工回家过年电脑工作开除#引热议。劳动权益受损如何维权?必知的12个时间点,与你的权益息息相关,戳图了解↓↓ ​

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画彩虹

#员工回家过年电脑工作开除#
员工回家过年电脑开除获赔19万,打了傲慢的企业主“一耳光”! L画彩虹的微博视频 ​

02月19日 23:33

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于建嵘

一个非常有故事的人。//@董藩:他是曾经的中国首富,三次入狱,最传奇的首富,300元钱起家,有飞机易货、卫星发射、开发满洲里 等壮举。最后一次入狱后妻子跟他离婚,小姨子却苦等他18年。#韩国女子咬掉性侵者舌头判无罪##夫妻的家就是婆婆的家吗# #员工回家过年电脑工作开除#

@倪源故事

牟其中的世界真的不懂,还记得20多年前的南德周末舞会,小夏盛情邀请,与老牟也成了忘年之交。 L倪源故事的微博视频 ​

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02月19日 09:34 来自 HUAWEI Mate 20

34分钟前 转赞人数超过20  来自 iPhone 11 Pro Max

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安逸-李

#员工回家过年电脑工作开除#对于一个懒人来说,如果不是工作需要,绝不会这么大只有重量的东西回家#员工回家过年拒带电脑工作被开除#
今年回家因为工作需要,为了电脑我用了大尺寸行李箱顺便装用两个袋子就能拿回去的行李,不然离家远的我胳膊就废了#员工回家过年拒带电脑工作被开除##员工回家过年拒带电脑工作被开除##员工回家过年拒带电脑工作被开除#

02月19日 23:32  来自 荣耀V20 4800万3D相机

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中时电子报_Chinatimes

过年笔电回家工作爽休27天 陆男遭开除告赢获赔84万】一名在大陆上海一家谘询公司上班的张姓男子,绝公司要求过年笔电回家上班,但张男认为休假期间没有工作义务予以绝,过年期间加上春节假日与调休,总共放了27天长假,而且连公司电话也不接,没想到假期结束就公司开除,气得一状告上法 ​ 展开全文c

过年笔电回家工作爽休27天 陆男遭开除告赢获赔84万】一名在大陆上海一家谘询公司上班的张姓男子,绝公司要求过年笔电回家上班,但张男认为休假期间没有工作义务予以绝,过年期间加上春节假日与调休,总共放了27天长假,而且连公司电话也不接,没想到假期结束就公司开除,气得一状告上法院,法院最后认为公司无理,判决需赔偿张男19.4万人民币(约新台币84万元)。#员工回家过年电脑工作开除# 更多详情:O网页链接 收起全文d

02月19日 23:25  来自 微博 weibo.com

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子长检察

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】

@陕西检察

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合 ​ 展开全文c

【#员工回家过年电脑工作开除# 获赔19.4万元】上海某咨询公司的小张因绝春节期间携电脑回家工作开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服起诉。法院审理认为,针对春节绝携电脑一事,告处于休假状态,不具有向原告提供劳动的义务。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回。目前,判决已经生效。(央视网) 收起全文d

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02月19日 08:38 来自 Android

02月19日 22:59  来自 HUAWEI nova 2 Plus

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松鼠云无心

#休假时间安排工作绝吗#
上海#员工回家过年电脑工作开除#的案子迅速宣判,公司违法,判支付赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉驳回,判决已经生效。

其实,加班、开除员工都可以,只要按照劳动法把钱给到位就行。 ​

02月19日 22:31 转赞人数超过70  来自 HUAWEI Mate 30

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粤港澳-大湾区

#员工回家过年电脑工作开除# 这样的刺头员工,以后哪个公司敢要? ​

02月19日 22:22  来自 iPhone 6s Plus

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北美食客通

#员工回家过年电脑工作开除#其实一般人可以理解,有些维护的工作是需要回家做的,一般公司,简单说明,给点奖金,差不多就过去了。能让这个小伙子做出这个反应,我想肯定是这个公司平常就很不待见人,工作量大,千叶不给够,不好好对待员工,压榨成性了 2美国·萨克拉门托 ​

02月19日 22:19 转赞人数超过100  来自 iPhone 7 Plus

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东叔说职场

#员工回家过年电脑工作开除#
事件【上海一家公司的小张,在临近放假时,绝将公司的电脑回家,而遭公司开除。】反转来了。
法院判决,小张在春节处于休假状态,不具有向公司提供劳动的义务,而公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元,目前此家公司已执行。

就想说,后悔不 ​ 展开全文c

#员工回家过年电脑工作开除#
事件【上海一家公司的小张,在临近放假时,绝将公司的电脑回家,而遭公司开除。】反转来了。
法院判决,小张在春节处于休假状态,不具有向公司提供劳动的义务,而公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元,目前此家公司已执行。

就想说,后悔不。
节假日放假休息是每位员工的合法权利。还是说项目紧急,加班问题我相信都是可以谈的,要不薪资福利到位,要不感情到位。
这有不谈福利,又不谈感情,那还谈什么,“谈走鱼尾纹啊”。

要是有企业操作不合规,一定要用法律的手段来维护自己的权利。#职场有话说# @职掌事 收起全文d

02月19日 22:14  来自 荣耀V30 5G

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我苏特稿

【#休假时间安排工作绝吗# 】上海某咨询公司的#员工回家过年电脑工作开除#。近日,该案一审宣判,法院认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回。目前,判决已经生效。你认为休假时间安排工作绝吗?(工人日报) ​

02月19日 22:09 转赞人数超过20  来自 360安全浏览器

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佛山财经帮

比尔盖茨:比特币,保持中立看法
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比尔盖茨:比特币,保持中立看法
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#比特币##财经##比特币##员工回家过年电脑工作开除##东方财富##情感语录##基金##股票##今日看盘##大城市给了你漂泊感还是归属感##骑手质疑饿了么变相降加班奖励##如何看待东北全面开放生育##年终奖##A股##股票##股市分析##收益率##今日看盘##投资##财经##黄金##东方财富##数字货币##期货# ​​​ #比特币##美股##大盘##创业板##深成指##微博看市##保险##新能源##港股##财经头条文章##茅台##让人开口跪的神仙合唱# L佛山财经帮的微博视频 收起全文d

02月19日 22:08  来自 财经 · 视频社区

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滑稽才子

看来以后玩这些需要多套衣服,不然全身都是黄焖鸡的味道。#员工回家过年电脑工作开除# L滑稽才子的微博视频 ​

02月19日 22:03  来自 iPhone XS Max

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紫炁大仙

周六 |2021年02月20日,农历腊正月初九己亥日,水日
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【宜】
🌲今日穿绿色上衣最好,水生木,大环境生旺你,万事易成
🎩再吉穿黑色,黑为比肩,与人合作共分利益,但不利投资
🧀次吉,黄色,土克水,虽然较累但是有收获
【忌】
☁️今日穿白色,遇事疲惫,但也许会有一些创意或者想法
? ​ 展开全文c

周六 |2021年02月20日,农历腊正月初九己亥日,水日
穿搭推荐
【宜】
🌲今日穿绿色上衣最好,水生木,大环境生旺你,万事易成
🎩再吉穿黑色,黑为比肩,与人合作共分利益,但不利投资
🧀次吉,黄色,土克水,虽然较累但是有收获
【忌】
☁️今日穿白色,遇事疲惫,但也许会有一些创意或者想法
🧶今日不宜穿红色、粉色、花色,大环境克你,万事难成
#大城市给了你漂泊感还是归属感##员工回家过年电脑工作开除##骑手质疑饿了么变相降加班奖励# 收起全文d

02月19日 21:50  来自 iPhone 11

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阅读书坊

不属于你的东西,强求来也没用,就像穿着尺寸太小的鞋,再好看也难受。#员工回家过年电脑工作开除# ​

02月19日 21:40  来自 坊妹每晚等你超话

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狗千

#员工回家过年电脑工作开除# 对现在的工作,你有没有一瞬间想过要放弃? ​

02月19日 21:35 转赞人数超过70  来自 情感超话

文章标题: #员工回家过年拒带电脑工作被开除#
本文链接:http://www.ccaoa.cn/57415.html

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

导语:上海的小张因为拒绝了公司提出的春节假期携带电脑回家工作的要求,而被开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服,又将小张告上了法庭。

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#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张 ​ 展开全文c

【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。在开除通知中,该公司称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。
同时,公司称小张春节休了27天假,在这期间拒绝联系、上演“失联”。小张则认为,春节假期自己要陪伴家人,没有义务工作,并且27天系正当假期,包括春节假期11天,加上调休12天以及2个周末。
在午休时间的认定上双方也出现了分歧。公司认为,员工手册中明确规定了午休时间为中午12点半到13点,而小张最近半年都是从11点半就进入午休状态。对此,小张却表示,在实际工作时间安排上,公司并未按照员工手册执行。
此外,公司称小张还存在恶意拖延劳动任务的行为。2019年7月24日,公司通知小张次日上午9点到客户公司,小张却拖延至中午才到。小张对此解释道,收到通知时他已下班,在征得客户同意后他先回公司拿了电脑,这才导致迟到。
开除后,小张申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金19.4万元以及加班工资等费用,获得支持。对此不认可的公司将小张告上法庭,要求判决公司无需支付该赔偿金。
经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服,将小张告上法庭。2月1日,从上海市浦东新区人民法院官方微信号了解到,近日,上海浦东法院对这起案件作出一审判决,认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。(南都) 收起全文d

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小调查

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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头条新闻

【#假期领导安排工作你会拒绝吗#】上海某公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除,并称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。#男子拒绝春节电脑回家工作开除# ​ 展开全文c

【#假期领导安排工作你会拒绝吗#】上海某公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除,并称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 假期领导安排工作你会拒绝吗? 收起全文d

02月01日 21:36  来自 微博 weibo.com

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#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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看看新闻KNEWS

【#上海#一#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院这样判】小张曾是上海某咨询公司的一名软件工程师。2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。经过劳动仲裁,小张获赔19.4万元。公司不服提出上诉, ​ 展开全文c

【#上海#一#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院这样判】小张曾是上海某咨询公司的一名软件工程师。2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。经过劳动仲裁,小张获赔19.4万元。公司不服提出上诉,@上海浦东新区法院 驳回,目前判决已经生效。O春节工作电脑回家开,打工人还能愉快地休假吗? 收起全文d

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每日经济新闻

#如何看待春节电脑回家工作开除#【#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院认定公司违法】上海一男子拒绝公司提出的春节假期电脑回家工作的要求而开除。经劳动仲裁,该男子获赔19.4万元,公司不服,将该男子告上法庭。近日,上海浦东法院对这起案件作出一审判决,认定公司解除劳动合同的 ​ 展开全文c

#如何看待春节电脑回家工作开除#【#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院认定公司违法】上海一男子拒绝公司提出的春节假期电脑回家工作的要求而开除。经劳动仲裁,该男子获赔19.4万元,公司不服,将该男子告上法庭。近日,上海浦东法院对这起案件作出一审判决,认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。LNBD视频的微博视频 (@NBD视频,LS) 收起全文d

02月01日 22:39  来自 搜狗高速浏览器

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新浪科技

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#【#软件工程师因春节电脑回家开除# 法院判公司赔19.4万元】小张系某咨询公司的软件工程师,工作4年因为拒绝了公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求,而开除。经劳动仲裁,劳动者获赔19.4万元,公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。 ​ 展开全文c

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#【#软件工程师因春节电脑回家开除# 法院判公司赔19.4万元】小张系某咨询公司的软件工程师,工作4年因为拒绝了公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求,而开除。经劳动仲裁,劳动者获赔19.4万元,公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。O春节工作电脑回家开,打工人还能愉快地休假吗? 收起全文d

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网络大厂星球

又来一个,反复说了好多次了,职场环境必须要整顿了,但是直到现在没有任何作为,导致越来越离谱了,下次是不是还有更奇葩的事情出来#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
以违反规章制度为由解除劳动合同,一是要求规章制度合法有效(民主程序制定以及向劳动者公示),二是单位能证明劳动者严重违反规章制度。法律之所以对用人 ​ 展开全文c

又来一个,反复说了好多次了,职场环境必须要整顿了,但是直到现在没有任何作为,导致越来越离谱了,下次是不是还有更奇葩的事情出来#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
以违反规章制度为由解除劳动合同,一是要求规章制度合法有效(民主程序制定以及向劳动者公示),二是单位能证明劳动者严重违反规章制度。法律之所以对用人单位提出更高要求,是因为用人单位负有管理责任。//#男子拒绝春节电脑回家工作开除#. 收起全文d

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步良猴Show-Beyond-吱

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#一線城市同崗位拉黑信不信#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除# 2上海 ​

23分钟前  来自 OnePlus 8T

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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兔九To9

#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 上次还在哪看到说春节公司让员工台式电脑回家#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#操作也是6的狠极了 ​

52分钟前

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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noyesyesyes

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#学生党放个春节假都能忙到现在#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

52分钟前  来自 Android

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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华北地区第一网黑

一边说着资本主义的不好,一边比资本主义还能压榨人民,资本主义国家的人民都会维护8小时工作制。好人都让统治阶级做了,好处也让统治阶级收了,没事儿,我们只是贱民生产力罢了,我们与牲口没有区别。我只是希望社会主义的中国能像点社会主义。#男子拒绝春节电脑回家工作开除# ​

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#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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扬手一轻尘

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#提高效率而不是虚耗生命#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

55分钟前  来自 nova5Pro人像超级夜景

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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新加坡Allen

我在看:【【#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院认定公司解除劳动合同行为违法】小张系某咨询公司的软件工】 #跟新浪看热点# O【#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院认定公司解除劳动合同行为违法】小张系某咨询公司的软件工程师,工作4年后却莫名地公司开除了。在开除通知中,公司列举了他的“罪状”:恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。原来,2019年春节前,公司以小张负 ​ ​

今天04:22  来自 新浪新闻客户端

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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舞水绿

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#
真的,非工作时间保持联系这件事真就离谱
不过就事论事,互联网行业难免突发情况,所以根本问题还是💰 不到位 ​

今天03:35  来自 小米手机

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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啵丝猫吃香菜

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#哈哈哈哈哈哈不服,反告,,维持原判,上诉,驳回,哈哈哈哈哈哈哈哈 ​

今天03:22  来自 HUAWEI Mate 30 5G

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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粘仔麻袋

#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 我是从不电脑回家回家就该自己的生活了#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除# 有次下班到家,总监电话让我改个数再提交,直接回他已经回家了没电脑改不了,总监就说那行吧他自己改…这样的事有过两次,之后就再也没下班后联系给工作了,我也乐得清闲#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

今天 03:16 转赞人数超过10  来自 麻袋保姆的Android

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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婧小兔纸

我们需要更多这样的“法内狂徒张三”~不轻易放弃自己的权利是维权的第一步~#男子拒绝春节电脑回家工作开除#

@头条新闻

【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张 ​ 展开全文c

【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。在开除通知中,该公司称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。
同时,公司称小张春节休了27天假,在这期间拒绝联系、上演“失联”。小张则认为,春节假期自己要陪伴家人,没有义务工作,并且27天系正当假期,包括春节假期11天,加上调休12天以及2个周末。
在午休时间的认定上双方也出现了分歧。公司认为,员工手册中明确规定了午休时间为中午12点半到13点,而小张最近半年都是从11点半就进入午休状态。对此,小张却表示,在实际工作时间安排上,公司并未按照员工手册执行。
此外,公司称小张还存在恶意拖延劳动任务的行为。2019年7月24日,公司通知小张次日上午9点到客户公司,小张却拖延至中午才到。小张对此解释道,收到通知时他已下班,在征得客户同意后他先回公司拿了电脑,这才导致迟到。
开除后,小张申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金19.4万元以及加班工资等费用,获得支持。对此不认可的公司将小张告上法庭,要求判决公司无需支付该赔偿金。
经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服,将小张告上法庭。2月1日,从上海市浦东新区人民法院官方微信号了解到,近日,上海浦东法院对这起案件作出一审判决,认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。(南都) 收起全文d

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02月01日 19:35 来自 微博发布平台专业版

今天02:59  来自 iPhone XS Max

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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百里小郎君-Yibo

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#
公司这是在霸凌员工#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#放假期间凭什么还要加班工作#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

今天02:48  来自 iPhone客户端

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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琅亪

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#
看到这个就想起我室友,去年回家的时候没电脑,毕竟以为年假7天不需要加班吧。
然后疫情爆发,所有人居家无法出门。于是工作就来了,可是没有电脑怎么办呢?她领导说,你自己想办法,回家电脑,你工作态度就有问题#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#曲折好多天没把她气死。 ​

今天02:35

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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跑不动先生

#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 假如人人都这么有原则,打工人将有一个美好的明天 2北京·清河 ​

今天 02:24 转赞人数超过10  来自 跑不动的iPhone客户端

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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小R·Jew

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#
12点半到13点午休?
午休半小时午休你🐴 呢?
这么点时间,刚走到饭馆就得回头了吧#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#怎么还有脸说出来,吐了,活该赔钱 ​

今天02:19  来自 OPPO A7x

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缱绻顾惜

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#
悄悄问一句,如果班主任老师下班了也关机,不回领导、家长和学生信息,不做额外的工作,会有人支持吗?#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

今天 02:17 转赞人数超过10  来自 iPhone客户端

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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粉条炖冬瓜

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#“店大欺客”的时代已经过去了,醒醒吧。 ​

今天01:41  来自 小米Note 3 拍人更美

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
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瞧见我的齐思钧了吗

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#
现在压榨员工公司们都觉得是理所当然了💩 ​

今天01:38  来自 vivo X23 AI非凡摄影

文章标题: #男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
本文链接:http://www.ccaoa.cn/54882.html

#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

导语:上海的小张因为拒绝了公司提出的春节假期携带电脑回家工作的要求,而被开除。经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服,又将小张告上了法庭。

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【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张 ​ 展开全文c

【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。在开除通知中,该公司称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。
同时,公司称小张春节休了27天假,在这期间拒绝联系、上演“失联”。小张则认为,春节假期自己要陪伴家人,没有义务工作,并且27天系正当假期,包括春节假期11天,加上调休12天以及2个周末。
在午休时间的认定上双方也出现了分歧。公司认为,员工手册中明确规定了午休时间为中午12点半到13点,而小张最近半年都是从11点半就进入午休状态。对此,小张却表示,在实际工作时间安排上,公司并未按照员工手册执行。
此外,公司称小张还存在恶意拖延劳动任务的行为。2019年7月24日,公司通知小张次日上午9点到客户公司,小张却拖延至中午才到。小张对此解释道,收到通知时他已下班,在征得客户同意后他先回公司拿了电脑,这才导致迟到。
开除后,小张申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金19.4万元以及加班工资等费用,获得支持。对此不认可的公司将小张告上法庭,要求判决公司无需支付该赔偿金。
经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服,将小张告上法庭。2月1日,从上海市浦东新区人民法院官方微信号了解到,近日,上海浦东法院对这起案件作出一审判决,认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。(南都) 收起全文d

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【#假期领导安排工作你会拒绝吗#】上海某公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除,并称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。#男子拒绝春节电脑回家工作开除# ​ 展开全文c

【#假期领导安排工作你会拒绝吗#】上海某公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除,并称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 假期领导安排工作你会拒绝吗? 收起全文d

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【#上海#一#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 法院这样判】小张曾是上海某咨询公司的一名软件工程师。2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。经过劳动仲裁,小张获赔19.4万元。公司不服提出上诉,@上海浦东新区法院 驳回,目前判决已经生效。O春节工作电脑回家开,打工人还能愉快地休假吗? 收起全文d

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又来一个,反复说了好多次了,职场环境必须要整顿了,但是直到现在没有任何作为,导致越来越离谱了,下次是不是还有更奇葩的事情出来#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
以违反规章制度为由解除劳动合同,一是要求规章制度合法有效(民主程序制定以及向劳动者公示),二是单位能证明劳动者严重违反规章制度。法律之所以对用人 ​ 展开全文c

又来一个,反复说了好多次了,职场环境必须要整顿了,但是直到现在没有任何作为,导致越来越离谱了,下次是不是还有更奇葩的事情出来#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#
以违反规章制度为由解除劳动合同,一是要求规章制度合法有效(民主程序制定以及向劳动者公示),二是单位能证明劳动者严重违反规章制度。法律之所以对用人单位提出更高要求,是因为用人单位负有管理责任。//#男子拒绝春节电脑回家工作开除#. 收起全文d

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#男子拒绝春节电脑回家工作开除#一線城市同崗位拉黑信不信#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除# 2上海 ​

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#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 上次还在哪看到说春节公司让员工台式电脑回家#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#操作也是6的狠极了 ​

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#男子拒绝春节电脑回家工作开除#学生党放个春节假都能忙到现在#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

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华北地区第一网黑

一边说着资本主义的不好,一边比资本主义还能压榨人民,资本主义国家的人民都会维护8小时工作制。好人都让统治阶级做了,好处也让统治阶级收了,没事儿,我们只是贱民生产力罢了,我们与牲口没有区别。我只是希望社会主义的中国能像点社会主义。#男子拒绝春节电脑回家工作开除# ​

56分钟前 转赞人数超过20  来自 iPhone客户端

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扬手一轻尘

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#提高效率而不是虚耗生命#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

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成都生态环境

2月1日,#男子拒绝春节电脑回家工作开除#引发网友热议,私人时间工作侵占,困扰着当代“打工人”。
奇葩说有一期辩题是下班后的工作信息该不该回?程序员@子寅KOP 称:工作交流软件应该开发已回未支付功能,要想看消息,就得先付钱,这叫知识付费。高能输出:你值得拥有下班自由!
所以, ​ 展开全文c

2月1日,#男子拒绝春节电脑回家工作开除#引发网友热议,私人时间工作侵占,困扰着当代“打工人”。
奇葩说有一期辩题是下班后的工作信息该不该回?程序员@子寅KOP 称:工作交流软件应该开发已回未支付功能,要想看消息,就得先付钱,这叫知识付费。高能输出:你值得拥有下班自由!
所以,#假期领导安排工作你会拒绝吗#?
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今天04:22  来自 新浪新闻客户端

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真的,非工作时间保持联系这件事真就离谱
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今天03:35  来自 小米手机

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啵丝猫吃香菜

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今天03:22  来自 HUAWEI Mate 30 5G

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婧小兔纸

我们需要更多这样的“法内狂徒张三”~不轻易放弃自己的权利是维权的第一步~#男子拒绝春节电脑回家工作开除#

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【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张 ​ 展开全文c

【上海一#男子拒绝春节电脑回家工作开除#】在上海某咨询公司工作的小张,因拒绝公司提出的春节假期携电脑回家工作的要求而开除。小张系某咨询公司的软件工程师,2019年春节前,公司以小张负责维护的客户可能需要应急服务为由,通知他携电脑回家过年,遭到拒绝。随后,在该公司工作4年的小张开除。在开除通知中,该公司称小张恶意拒绝执行以及恶意拖延公司安排的劳动任务、恶意违反公司制定的劳动时间规定。
同时,公司称小张春节休了27天假,在这期间拒绝联系、上演“失联”。小张则认为,春节假期自己要陪伴家人,没有义务工作,并且27天系正当假期,包括春节假期11天,加上调休12天以及2个周末。
在午休时间的认定上双方也出现了分歧。公司认为,员工手册中明确规定了午休时间为中午12点半到13点,而小张最近半年都是从11点半就进入午休状态。对此,小张却表示,在实际工作时间安排上,公司并未按照员工手册执行。
此外,公司称小张还存在恶意拖延劳动任务的行为。2019年7月24日,公司通知小张次日上午9点到客户公司,小张却拖延至中午才到。小张对此解释道,收到通知时他已下班,在征得客户同意后他先回公司拿了电脑,这才导致迟到。
开除后,小张申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金19.4万元以及加班工资等费用,获得支持。对此不认可的公司将小张告上法庭,要求判决公司无需支付该赔偿金。
经劳动仲裁,小张获赔19.4万元,公司不服,将小张告上法庭。2月1日,从上海市浦东新区人民法院官方微信号了解到,近日,上海浦东法院对这起案件作出一审判决,认定公司解除劳动合同的行为违法,应支付劳动者赔偿金19.4万元。公司不服提出上诉,后驳回,目前判决已经生效。(南都) 收起全文d

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02月01日 19:35 来自 微博发布平台专业版

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百里小郎君-Yibo

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公司这是在霸凌员工#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#放假期间凭什么还要加班工作#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除##男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

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琅亪

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看到这个就想起我室友,去年回家的时候没电脑,毕竟以为年假7天不需要加班吧。
然后疫情爆发,所有人居家无法出门。于是工作就来了,可是没有电脑怎么办呢?她领导说,你自己想办法,回家电脑,你工作态度就有问题#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#曲折好多天没把她气死。 ​

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跑不动先生

#男子拒绝春节电脑回家工作开除# 假如人人都这么有原则,打工人将有一个美好的明天 2北京·清河 ​

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小R·Jew

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12点半到13点午休?
午休半小时午休你🐴 呢?
这么点时间,刚走到饭馆就得回头了吧#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#怎么还有脸说出来,吐了,活该赔钱 ​

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缱绻顾惜

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悄悄问一句,如果班主任老师下班了也关机,不回领导、家长和学生信息,不做额外的工作,会有人支持吗?#男子拒绝春节带电脑回家工作被开除#

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粉条炖冬瓜

#男子拒绝春节电脑回家工作开除#“店大欺客”的时代已经过去了,醒醒吧。 ​

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